Majoritatea oamenilor nu pun negocierea salariului pe primul plan. Dar pentru a fi platiti pe merit, trebuie sa invatam mai intai sa negociem. „Asa da” si „asa nu” te vor ajuta sa primesti salariul pe care il meriti.
Nu te uita la salariul mare al prietenilor tai care lucreaza la alte departamente: nu are rost sa fii invidios pentru ca ei mai multi bani daca nu lucrati in acelasi domeniu de activitate. Cerceteaza care este salariul care se da, de obicei, in domeniul tau: cauta sondaje, vorbeste cu alti oameni care au acelasi profil.
Tine minte ca salariul variaza si in functie de regiunea geografica. Tine cont de experienta pe care o ai: cei care au o experienta mai bogata pot spera la un salariu mai mare.
Vorbeste de experienta ta atunci cand vrei sa-ti negociezi salariul. Daca nu ai experienta, fii realist cand ceri salariul. Nu vorbi despre cat de multi bani ai nevoie: Cand treci prin procesul negocierii unui salariu nu ii spune sefului( sau viitorului sef) ca iti trebuiesc mai multi bani ca sa platesti facturile, ca intretinerea e scumpa, ca unul dintre copii a inceput facultatea.
Vorbeste despre salariul pe care ti-l doresti: Cand iti prezinti cazul, vorbeste despre ceea ce vei face pentru a castiga acesti bani. Evidentiaza ceea ce ai facut sau vei face pentru companie.
Cand discuti despre salariu bazeaza-te pe cercetarile pe care le-ai facut. Fii flexibil: de obicei nu vei obtine suma exacta de bani pe care o ceri. Vei fi nevoit sa faci compromisuri.
Ideea este sa sugerezi cat esti dispus sa lasi si vezi ce se va intampla in cazul in care seful nu iti ofera un salariu pe care sa il consideri acceptabil.
